12 февраля 2026 года Президент Беларуси Александр Лукашенко подписал указ, который вступит в силу 15 мая 2026 года. Этот документ под номером 45 касается обеспеченности выплаты заработной платы и вознаграждений.
Согласно новому указу, Департамент государственной инспекции труда получает полномочия вносить обязательные требования к физическим и юридическим лицам относительно устранения нарушений законодательства, касающихся невыплаты или задержки заработной платы и вознаграждений по гражданско-правовым договорам.
Куда обращаться за невыплатой
Работники, столкнувшиеся с проблемами по оплате труда, могут обратиться в структурный подразделение Департамента государственной инспекции труда. Если выявлены факты невыплаты заработной платы, департамент выносит требование о устранении нарушений нанимателем. Важно, что при выполнении требований в установленный срок ответственность не применяется, однако при неисполнении последствий не избежать: Департамент будет иметь право на взыскание задолженности через органы принудительного исполнения.
Вознаграждения по гражданско-правовым договорам
С 15 мая текущего года работники по гражданско-правовым договорам могут также обращаться в Департамент в случае неполучения вознаграждений. Ранее такие вопросы урегулировались исключительно через судебные инстанции. Новый указ планирует упростить эту процедуру и внести изменения в закон, требуя водворения обязательных сроков и сумм платежей в гражданско-правовые контракты.
Сроки и ответственность
Оплата труда, согласно статье 73 Трудового кодекса, должна производиться как минимум дважды в месяц. В случае совпадения с праздничными днями, выплаты осуществляются накануне. За нарушение сроков выплаты установлена административная ответственность в виде штрафа до 50 базовых величин, а повторные нарушения могут привести к штрафам до 100 базовых величин. Несмотря на строгие меры, остаются случаи нарушения сроков выплат отдельными организациями.
Фотография предоставлена Светланой Шатохиной.
